本报讯 (记者陈桂生 杨婷婷 文/图)冬春之交是项目建设施工的最好时机。为深入贯彻全市“项目攻坚2018”活动部署和省、市“行动方案”督查要求，集中检阅今年以来项目攻坚和各项工作成效，进一步营造“比、学、赶、超”发展氛围，确保全年经济社会发展目标任务全面完成，17日至19日，泉州台商投资区党工委书记吴汉宗带队开展2018年全区工作检查，区领导刘志平、林清泉、杨昌文、陈家强、丁尚光、赖丽水参加工作检查。

本次全区工作检查主要是检查和总结交流洛阳镇、东园镇、张坂镇、百崎回族乡四个乡镇在实施项目建设方面的进展情况和新举措、新成效，分析存在的困难和问题，研究解决对策及措施，部署下一阶段工作。采取实地检查和召开汇报点评会两种方式进行，实地检查方面由区主要领导带队，到各乡镇开展项目建设情况实地检查，听取现场汇报;汇报点评会则对实地检查情况和辖区内项目建设情况进行点评，协调解决有关问题。

本次共实地检查了55个重点建设项目和4个党建项目。其中重点建设项目涉及海湾大道、福厦客专(高铁)、后渚大桥东桥头互通(海江大道一期工程)、海灵大道等基础设施项目，百崎湖生态连绵带、白沙安置区、玉坂安置小区、世贸星河城、金茂檀悦、洛阳古街保护利用行动、八仙过海大型生态旅游项目等城市建设项目，颐和三甲医院、公共卫生和社会保障中心、湖东实验学园、泉州葳格国际学校征迁、百崎乡级公益性骨灰堂建设等民生项目，烯石新材料科技、中熙产业园项目(三期)、力达二期、嘉德利二期、梓晶微、鑫鸿海、丰树东南产业物流园等产业项目。

每到一处重点建设项目现场，热火朝天的建设场面扑面而来。在八仙过海大型生态旅游项目施工现场，工人忙碌，机械轰隆，一派繁忙的景象。一期项目于今年开工建设，目前海鸥酒店、水上运动中心酒店、滨海游艇酒店、VIP酒店等正在进行地面桩基施工，拟于2020年5月1日试营业;二期项目目前已启动坟墓迁移和土地征用工作。

备受瞩目的白沙改造项目是此次检查的重点内容之一。白沙安置区项目施工现场已经完成土地清表平整、施工围挡建设，土方车往来作业。在听取完项目汇报后，检查组要求，白沙安置区项目要抢抓进度，严格按照时限、确保品质完成建设;对于项目推进过程中出现的问题，相关部门要牵头解决;要协调各方力量，用足人力、财力、物力，抢占时间节点，确保工程质量;要加强安置全周边配套设施建设，确保回迁群众住得放心、住得安心、住得舒心。

而不远处的金屿大桥安置小区一期，主体工程已完工，工人们正抓紧进行室外工程建设。高颜值、高规格的金屿大桥安置区得到检查组一致称赞。检查组强调，要抓紧落实安置区建设收尾工作，做好安置区绿化工作，让征迁群众按时回迁、幸福居住。

泉州葳格国际学校项目是台商区对台招商工作中首个涉台教育项目，学校将按照幼儿园、小学部、初中部、高中部15年一贯制教育模式进行营运管理，计划2020年8月启动招生。目前该项目已经完成土地征迁工作，正在进行方案设计等前期工作。检查组详细询问项目前期存在的问题，并现场协调解决。检查组要求，项目业主单位在项目筹备上要做到硬件、软件同时进行，在加快推进工程进度的同时，要提前做好师资队伍建设以及学校开园前期的各项准备工作，为学校正式招生做好充分准备。

作为福建省规模最大的台资民生项目，泉州颐和医院项目教研楼已经实现主体封顶，2019年医护人员将正式入驻。检查组详细询问项目建设进度及施工过程中存在的问题，并在现场进行协调解决。检查组要求，项目业主单位在颐和医院的筹备上要做到硬件、软件同时进行，并联推进。一方面，要紧盯目标任务，明确时间节点，倒排工期，加快项目建设速度;另一方面，要提前做好医疗团队入驻，设备进场以及医院营业前期的各项准备工作。

民生项目亮彩纷呈，产业项目齐头并发。金百利产业园项目总投资10亿元左右，占地约315亩。项目规划建设主厂房4幢、配套厂房3幢、员工宿舍楼3幢，总建筑面积19.5万平方米，将打造成为包装生产行业的智能化工厂和科研基地。该项目于今年5月底开工建设，预计明年便可投产。检查组表示，项目建设进度快，厂房规格标准，展示了“台商区速度”，为其他企业项目建设起到了良好的示范带动作用，并嘱咐相关部门要做好全方位的“保姆式”服务，积极帮助企业解决实际困难，促进企业健康稳定发展。

百崎回族史馆是区级重点文化建设项目，以“百崎郭氏回族历史展览”为主题，通过大量照片、实物展现百崎郭氏回族形成发展历史，歌颂其先辈光辉业绩及回汉人民和睦相处、团结奋斗的精神。展馆面积550平方米，分为4个部分：百崎回族郭氏的由来、百崎回族郭氏的风俗习惯、百崎回族郭氏的历史人物和展望未来。主体馆已于2017年12月建成，为丰富馆藏内容，今年又增补了不少建设项目，如壁画、沙盘、南音乐器、民族服饰展示、出海捕鱼、郑和堤等场景，史馆现已全部完成并投入使用。

本次工作检查中，各乡镇的党建项目也别具特色。德润产业园党支部以“大党建”工作思路，一盘棋谋划“党建+人才”工作，全力打造市级“人才之家”、区级党群活动中心、新社会阶层人士交流联络和创新创业基地，定期组织开展主题党日、志愿服务、文体活动交流等活动。同时创新探索“135”台资企业“党建+人才”工作法，发挥“连心桥”作用，做优做强服务平台，全面助力产业发展提质增效。检查组表示，人才之家有内容有氛围，充分体现出了党建和人才工作的紧密结合，是台商区打造事业留人、感情留人、环境留人人才环境的重要体现，值得学习和借鉴。